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Expandir/Contraer bloque Información para el módulo "efront-351"
Descripción: El curso de Diseño y Evaluación de una Acción Formativa, está dirigido para los profesionales del área de educación que pretender desarrollar una adecuada gestión de la formación, identificando los elementos principales de una acción formativa; así como las mejores estrategias para evaluar su gestión docente (teaching analytics) y los resultados sobre su grupo de clase (learning analytics).
Objetivos: Objetivo General
• Diseñar acciones formativas encaminadas a una adecuada gestión de la formación virtual.

Objetivos Específicos
• Diseñar una acción formativa idientificando sus principales elementos.
• Implementar una acción formativa en un entorno virtual de aprendizaje.
• Aplicar herramientas de Teaching Analytics enfocadas en mejorar la práctica docente.
• Aplicar herramientas de Learning Analytics para generar estrategias que faciliten el aprendizaje.
Asignaciones: Tarea 1: Mapa conceptual de acciones formativas
Tarea 2: Elaborar el plan de acción formativa
Tarea 3: Plan de mejoras de la gestión docente
Tarea 4: Plan de estrategias de mejoramiento académico
Temas: Unidad 1: Diseño de una Acción formativa
Unidad 2: Implementación de una Acción formativa
Unidad 3: Herramientas de Teaching Analytics
Unidad 4: Herramientas de Learning Analytics

Recursos: Material digital colocado en plataforma virtual
Método de aprendizaje: Constructivista
Idioma: Español
Profesores: Gabriela Martinez Garcia
Unidades: 4, Proyectos: 1
Contenido de el módulo
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